陽光人才理念

陽光團隊建構理念

陽光集團的「團隊建構理念」則是以建立學習文化為團隊構築的核心。公司的兩位老闆以身作則，用心栽培每一位同事。公司老闆和管理層到處參加學習，提供個人成長課程、團隊培訓課程和環境管理培訓課程，以幫助每位員工不斷提升自己，讓我們一起在陽光集團建構一個和諧、積極、能夠自我提升的學習環境中共同成長。

陽光精神

陽光集團秉持著「陽光精神」，相信每個人在生命中都是平等的，出生時無所帶來，離開時亦無所帶走，有的只是讓我們成長的人生經驗及經驗。因此，能夠貢獻自己、成全他人、為社會作出貢獻才是最為重要的信念。這種精神深深地感染了陽光集團中的每一個人，使我們在過去、現在和未來都能夠全心全意地為大眾做出貢獻。

陽光信念

陽光集團的「陽光信念」是希望能夠盡自己所能建設和諧社會。我們相信，透過企業內部的正向思想凝聚，公司負責人不斷地努力讓每一位陽光集團的同事在工作時都能夠開心暢快、表達自如，自在地工作而沒有多大的壓力帶回家，以此打造輕鬆且心身健康的整體環境。一個能夠輕鬆並且心身健康的人，自然而然會關心、關懷他們的家人和朋友，增進互相欣賞、體諒和理解。這種方式進而對陽光集團的同事的家庭產生良好的效益，從而推動整個社會開始逐漸實現和諧。